WER WIR SIND:
Ein Experten-Team mit unterschiedlichen Hintergründen und ganz eigenen Sichtweisen
- Katharina Eucken Hamburg
- Susanne Moosmann Hamburg
- Mathias Terheggen Zürich
- Anja Böllhoff Bielefeld
- Andrea Jahnen Frankfurt
- Ralf Bode Hamburg
- Anette von Wedel Potsdam
- Gräfin Wedel Potsdam
Mit unserem multidisziplinären Team bieten wir Ihnen vielfältige Kompetenz und lokale Ansprechpartner.

KATHARINA EUCKEN
Geschäftsführende Gesellschafterin
KOMPETENZEN
- Strategieentwicklung und -moderation
- Corporate Governance, Compliance & Social Responsibility
- Nachhaltigkeitsreporting
- Nachhaltigkeit in der Finanzierung & Vorbereitung auf den Kapitalmarkt
Strukturiert vorgehen, systematisch Sachverhalte erfassen, mit Weitblick zielgruppenorientierte Lösungen entwickeln, nah an Menschen und Unternehmen agierend. Als Juristin, Mediatorin und Coach mit langjähriger Führungserfahrung in mittelständischen Unternehmen vereint sie juristisches und wirtschaftliches Verständnis mit der Erfahrung in Organisationsentwicklung und dem Aufbau von Managementsystemen. Gute Corporate Governance, ernst gemeinte Compliance, Nachhaltigkeit und Corporate Social Responsibilty implementiert in der Geschäftsstrategie entwickelt sie gemeinsam mit ihren Kunden.

SUSANNE MOOSMANN
Partnerin
KOMPETENZEN
- Nachhaltigkeitsmanagerin & Auditorin
- Managementsysteme
- Corporate Social Responsibility – Strategie
- Nachhaltigkeitsreporting
Querdenken, andere Lösungswege probieren, Bewährtes fortführen oder kreativ neu ansetzen. Für die Qualitäts- und Nachhaltigkeitsmanagerin und Auditorin sind nachhaltige Entwicklungen wesentlich. Sie hat mehrjährige Erfahrung im Nachhaltigkeits- und Umweltbereich, in der Beratung zum Aufbau eines entsprechenden Managementsystems, der Entwicklung und Umsetzung einer Nachhaltigkeitsstrategie sowie in der passenden Berichterstattung.

ANJA BÖLLHOFF
Projektpartnerin Philanthropie
KOMPETENZEN
- Strategische Philanthropie
- Aufbau und Weiterentwicklung von Stiftungen & gemeinnützigem Engagement
- Ausrichtung von Organisationen auf die SDGs
- Fundraising & Marketing
- Entwicklung von Projektlösungen im gemeinnützigen Sektor
Menschen verbinden, die Gutes tun wollen, ist ihr ein Anliegen, welches sie seit 26 Jahren durch Tätigkeit in verschiedenen philanthropischen Einrichtungen verfolgt. Selbst aus einem Familienunternehmen stammend hat die studierte Betriebswirtin langjährige Erfahrung im gemeinnützigen Sektor, im Aufbau und Management von Stiftungen, in der wirkungsorientierten Projektentwicklung und der Finanzierung durch entsprechende Fund Raising Strategien. Bei der strategischen Beratung von Unternehmen und Organisationen, die philanthropisch tätig werden wollen, kommt ihr ihre langjährige Arbeit in einem internationalen Stiftungsnetzwerk zugute.

ANNETTE GRÄFIN V. WEDEL
Projektpartnerin Diversity & Changemanagement
KOMPETENZEN
- Personalstrategie & Management der Vielfalt
- Change Management
- Transformationale Führung & Unternehmenskultur
- Beziehungs- & Netzwerkmanagerin
Teamdynamik verstehen und unter Berücksichtigung der vorhandenen Vielfalt aktiv zu beeinflussen. Das ist der Schwerpunkt ihrer Tätigkeit als Beraterin, Rednerin und Moderatorin. Als langjährige Führungskraft in einem Logistikkonzern, zuletzt als Leiterin Diversity Management, besitzt sie umfangreiche Erfahrung in der Strategieentwicklung und -umsetzung sowie im Personal- und Diversity Management. Das ist eine gute Grundlage für die Entwicklung einer Diversity Strategie als integraler Bestandteil der Geschäftsstrategie.

SARAH KELLER
Projektpartnerin Nachhaltige Designstrategie
KOMPETENZEN
- Nachhaltige Designstrategieentwicklung
- Zirkuläre & nachhaltige Produktstrategien
- Nachhaltigkeitsmanagement
- Nachhaltigkeitsreporting
- Workshops & Wissensvermittlung
Als Designerin und Nachhaltigkeitsmanagerin mit umfassender Erfahrung in der Modeindustrie begleitet sie Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsfähiger Strategien. Gemeinsam mit ihren Kunden arbeitet sie daran, Nachhaltigkeit als Leitprinzip für eine erfolgreiche Unternehmensführung zu etablieren. Dabei entwickelt sie unter Einbeziehung sozial-ökologischer Faktoren individuelle transformative Lösungsansätze, mit denen sich die Unternehmen den vielfältigen Herausforderungen stellen können. Sie fördert nachhaltige Verhaltensweisen durch interaktive Wissensvermittlung.

JASMIN DELORME
Projektpartnerin nachhaltige Lieferketten
KOMPETENZEN
- Nachhaltigkeitsstrategie
- Entwicklung nachhaltiger Lieferketten
- Soziale & Umwelt-Compliance in Lieferketten
- Nachhaltigkeits- & Prozessmanagement
Kulturen und Menschen im Blick, umsetzbare kundenspezifische nachhaltige Lösungen entwickeln, neue Wege gehen, strukturiert implementieren, echte und realistische Veränderung schaffen.
Als Nachhaltigkeitsmanagerin und Beraterin für nachhaltige Lieferketten in Asien sind ihre direkten Erfahrungen in Fabriken und mit Arbeitern/innen Grundlage für die Entwicklung von wirkungsstarken und pragmatischen Lösungen. Sie hat Erfahrung im Aufbau von Nachhaltigkeitsabteilungen, der Entwicklung von Nachhaltigkeitsstrategie, deren Umsetzung und Einführung von Lieferantenqualifizierungsprogrammen.